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明升备用网址:干部跨区域交流任职已经成为一种常态

时间:2020/4/10 10:01:16   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:胡敏说,干部人才流动的特点是“流水不腐,红衣主教根本不吠”。流动越多,生命力就越大。跨地区的交流与任命,是干部自身注入活力的新起点,是区域经济发展的重要动力。2017年12月,黑龙江省在广州召开了广东省临时学习干部座谈会。在这次会议上,广东省省长马兴瑞提到了区域经济合作的发展。他...
胡敏说,干部人才流动的特点是“流水不腐,红衣主教根本不吠”。流动越多,生命力就越大。

跨地区的交流与任命,是干部自身注入活力的新起点,是区域经济发展的重要动力。

2017年12月,黑龙江省在广州召开了广东省临时学习干部座谈会。

在这次会议上,广东省省长马兴瑞提到了区域经济合作的发展。他说,广东省和黑龙江省在资源end赋和经济合作互补性方面存在很大差异。他们为对方的合作打下了良好的基础,合作的空间很大。希望双方在资源配置中发挥有效的决定性作用,更好地发挥政府的作用,引导两省联系供求,开展全方位,多层次,多渠道的合作与交流。 ,实现南北联动,优势互补,合作共赢。黑龙江省部分在广东学习的临时干部在会上也作了讲话,表示将学习广东的良好做法和经验,为两省的合作做出贡献。

此外,跨地区干部交流对经济发展相对落后的地区发挥了更加积极的作用。

戴彦军指出,缺乏投资,技术和商品销售渠道的支持是制约某些地区经济发展的主要原因。跨地区工作的干部不仅可以传播良好的经验和做法,还可以将社会资源带到新的地区,以便可以更有效地分配这些资源,从而使工作地区受益。

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